Surat Lamaran Pekerjaan Tulis Tangan – Halo sobat pencari kerja! Anda tentu pernah mengalami tegang saat mengirim lamaran pekerjaan, bukan? Jangan khawatir, kamu tidak sendirian. Sebagian besar orang merasa bingung dan cemas saat harus membuat cover letter. Akan tetapi tak perlu khawatir, karena hari ini kami akan mengulas lengkap bagaimana menyusun surat lamaran kerja yang menjadikan HRD langsung tertarik!
Saya masih ingat betul kali pertama saya menulis cover letter. Sensasinya seperti akan menghadapi ujian penting – tegang, kebingungan dimulai dari mana, dan cemas melakukan kesalahan. Namun dengan berjalannya waktu, saya memahami bahwa menulis surat lamaran memang sesungguhnya tidak sesulit yang kita bayangkan. Yang terpenting kita semua mengerti trik-triknya!
Surat Lamaran Pekerjaan Tulis Tangan
Maka, ayo kita mulai petualangan menulis surat lamaran yang mencuri hati perekrut ini. Siapkan notes dan pena kamu, karena kita akan mengulas mulai dari A hingga Z!
Apa Sih Sebenarnya Surat Lamaran Kerja Itu?
Sebelum kita memulai dengan teknik penulisannya, yuk kita mengerti terlebih dahulu apa itu cover letter. Anggap saja hal ini sebagai “kenalan pertama” diri Anda dengan perusahaan yang diimpikan.
Aplikasi kerja, atau yang sering disebut cover letter dalam bahasa internasional, adalah file yang berisi pengantar diri Anda kepada organisasi. Pada surat ini, kamu menceritakan identitas diri, posisi apa yang Anda incar, dan mengapa kamu percaya pantas untuk pekerjaan itu.
Visualisasikan Anda sedang berjumpa dengan individu yang mengesankan. Kamu tidak mungkin serta-merta membeberkan cerita lengkap hidup kamu, bukan? Nah, cover letter juga seperti itu. Isinya singkat namun berisi, umumnya sekitar 300-450 kata saja.
Ada kemungkinan di kalangan Anda yang berasumsi, “Ah, cover letter hanya formal. Toh yang terpenting curriculum vitae-nya menarik.” Wah, jangan salah! HRD sering justru menaksir kepribadian, kehati-hatian, dan intelejensi kandidat dari cara mereka menyusun surat lamaran.
Bayangkan saja, apabila ada dua orang pelamar dengan kemampuan yang hampir sama, siapa yang mana yang akan diundang pertemuan? Benar, sering kali organisasi cenderung memilih calon yang surat lamarannya lebih menonjol dan menggambarkan attitude yang positif.
Maka, jangan remehkan kekuatan lamaran kerja loh, teman! Surat ini bisa jadi pintu dirimu untuk mendapatkan panggilan wawancara.
Anatomi Surat Lamaran Kerja yang Ciamik
Sekarang, sekarang kita melangkah pada sesi yang penting. Hal-hal apa yang harus ada dalam lamaran kerja? Bayangkan lamaran ini bak resep makanan. Ada komponen wajib yang jangan sampai lupa dimasukkan!
1. Tempat dan Tanggal Pembuatan Surat
Ini mirip penanda waktu. Posisikan di pojok kanan atas, tidak dengan titik pada akhir. Contohnya:
Jakarta, 8 Oktober 2024
2. Lampiran dan Perihal
Jangan disingkat ya! Tulis lengkap “Lampiran” dan “Perihal”. Posisikan di bawah tanggal dan sebelum alamat tujuan. Misalnya:
Perihal: Aplikasi Kerja Posisi Content Writer
Lampiran: 5 lembar
3. Alamat Tujuan
Ini penting! Yakinkan alamatnya benar dan lengkap. Kalau bisa, alamatkan kepada nama orang tertentu. Tapi kalau tidak tahu, menggunakan jabatan pun boleh. Misalnya:
Kepada
Yth. Kepala HRD PT Maju Bersama
Jl. Sudirman No. 123
Jakarta Pusat
4. Salam Pembuka
Sederhana saja: “Dengan hormat,” Jangan lupa koma di akhir ya!
5. Isi Surat
Ini dia, bagian utama isi surat. Terdiri dari:
– Paragraf pembuka: Tuliskan jabatan yang ingin dilamar dan darimana kamu mendengar lowongan kerja.
– Paragraf isi: Ceritakan kenapa Anda cocok untuk jabatan tersebut. Sebutkan track record dan keterampilan sesuai yang Anda kuasai.
– Paragraf penutup: Tulis keinginan Anda untuk bisa undangan wawancara.
6. Lampiran
Cantumkan berkas apa sajakah kamu sertakan. Pada umumnya mencakup:
– Fotokopi ijazah terkahir yang dimiliki
– Copy KTP
– Pas foto terbaru
– CV
– Dokumen pendukung (jika tersedia)
7. Penutup
Sampaikan ucapan terima kasih dan keinginan dirimu. Misalnya:
“Demikian lamaran kerja ini.
Rahasia Ampuh Menulis Surat Lamaran yang Menarik
Sekarang, ayo kita bicarakan beberapa strategi tersembunyi untuk membuat surat lamaran Anda lebih menarik di antara tumpukan lamaran lainnya!
1. Personalisasi Surat Anda
Hindari memakai template yang identik untuk semua posisi. Modifikasi isi surat sesuai dengan perusahaan dan jabatan yang Anda incar. Tunjukkan bahwa Anda sudah melakukan riset tentang perusahaan yang Anda lamar.
2. Tunjukkan Apa yang Bisa Anda Kontribusikan
Jangan hanya berbicara tentang apa yang Anda harapkan dari pekerjaan. Sebaliknya, tekankan apa yang dapat Anda berikan untuk organisasi.
3. Gunakan Bahasa yang Menarik
Jangan gunakan ungkapan-ungkapan klise seperti “Saya adalah pekerja keras.” Ganti dengan contoh konkret yang menunjukkan bahwa Anda benar-benar pekerja keras.
4. Tunjukkan Prestasi Anda
Jika Anda memiliki capaian yang berkaitan dengan posisi yang dilamar, jangan sungkan untuk mengungkapkannya. Namun ingat, jangan sampai berlebihan!
5. Pastikan Format dan Layoutnya
Gunakan font yang mudah dibaca seperti Arial atau Times New Roman, dengan ukuran 11-12 pt. Atur margin sekitar 1 inch di semua sisi. Jaga agar surat Anda hanya satu halaman.
6. Lakukan Proofreading Berkali-kali!
Tidak ada yang lebih memalukan selain salah menulis nama perusahaan atau posisi yang dilamar. Periksa surat Anda berulang kali, dan minta teman atau keluarga untuk membacanya juga.
Kesalahan Fatal yang Harus Dihindari
Di luar tips yang sudah disebutkan, ada beberapa kesalahan fatal yang harus dijauhi saat menulis surat lamaran:
1. Hindari Copy-Paste dari Internet
HRD sangat pandai mengenali surat lamaran yang diambil dari internet. Buatlah surat yang original dan personal.
2. Hindari Kesalahan Ejaan dan Tata Bahasa
Kesalahan ini mencerminkan kurangnya ketelitian. Pakai spell-check atau tools grammar checker untuk membantu Anda memeriksa.
3. Hindari Surat yang Terlalu Panjang
Ingat, HRD punya banyak lamaran untuk dibaca. Pastikan surat Anda singkat, padat, dan jelas.
4. Jauhi Memberikan Informasi yang Tidak Diperlukan
Tidak perlu menceritakan seluruh pengalaman hidup Anda. Fokus pada informasi yang relevan dengan posisi yang diincar.
5. Hindari Merendahkan Diri
Hindari kalimat seperti “Saya tahu saya mungkin belum cukup berpengalaman, tapi…”. Fokus pada kekuatan Anda!
Contoh Surat Lamaran yang Menarik
Jakarta, 11 November 2024
Subject: Lamaran Pekerjaan Pekerjaan Penulis Konten
Terlampir: 5 lembar
Yth.
Ibu Sarah Johnson
Direktur Sumber Daya Manusia CV Kreasi Nusantara
Jl. Sudirman No. 45
Surabaya
Salam hormat,
Perkenalkan, saya Siti Nurhaliza, dengan ini mengajukan aplikasi untuk pekerjaan Editor Konten kepada CV Kreasi Nusantara yang saya temukan di situs lowongan JobsDB tanggal 1 Desember 2024. Sebagai seorang alumni Program Studi Komunikasi dari Universitas Gadjah Mada dengan pengalaman dua tahun sebagai freelance writer, saya percaya dapat memberikan kontribusi yang besar kepada tim konten perusahaan.
Selama masa studi dan karir saya, saya berhasil mengasah skill menulis yang mumpuni dalam macam-macam format konten. Pencapaian yang telah saya raih termasuk:
– Menggandakan pengunjung blog klien sebesar 50% melalui tulisan SEO yang saya buat
– Menjuarai lomba menulis esai tingkat nasional yang digelar oleh Kemdikbud
– Mengurus blog pribadi dengan 10.000 pengunjung unik setiap bulan
Saya amat tertarik dengan pembaruan dan inovasi yang dimiliki oleh perusahaan ini dalam menciptakan konten yang mendunia dan relevan. Saya yakin bahwa dengan latar belakang saya di bidang komunikasi dan pengalaman menulis yang beragam, saya bisa mendukung PT Konten Kreatif Indonesia mencapai target audiens yang lebih luas.
Sebagai pendukung lamaran ini, saya lampirkan beberapa dokumen berikut:
– CV
– Fotokopi gelar sarjana
– Contoh hasil tulisan
– Sertifikat pelatihan SEO Writing
– Pas foto terbaru
Saya berharap diberi kesempatan untuk bertemu dan mendiskusikan lebih lanjut bagaimana saya dapat berkontribusi bagi kemajuan tim konten perusahaan Anda. Saya berterima kasih untuk perhatian Ibu, saya mengucapkan terima kasih.
Salam hormat,
[tanda tangan]
Siti Nurhaliza
Tidak sulit, bukan? Intinya adalah kejujuran serta memperlihatkan diri Anda yang sebenarnya. Percayalah kalau HRD akan menyadari kalau Anda adalah kandidat yang mereka cari.
Ingat, semakin sering mencoba, semakin mahir Anda. Lakukanlah menghasilkan lebih dari satu versi surat lamaran, lalu minta pendapat pada kolega maupun orang yang lebih berpengalaman. Dengan latihan dan perbaikan berkala, Anda pasti akan mampu menghasilkan cover letter yang menarik perhatian HRD!
Semoga saran-saran ini Surat Lamaran Pekerjaan Tulis Tangan bermanfaat bagi Anda, teman-teman pencari pekerjaan. Teruslah berusaha dan tidak menyerah saat berburu pekerjaan impian Anda. Perlu diingat, penolakan yang terjadi merupakan pintu menuju keberhasilan yang lebih baik. Mungkin saja, lamaran kerja yang Anda kirim selanjutnya akan membuka peluang pekerjaan yang sangat besar!
Sebagai penutup, apabila Sobat masih mengalami kesulitan atau ingin sharing tentang menulis surat lamaran, jangan ragu untuk berkomentar di bagian komentar. Kita bisa saling tukar pengalaman dan belajar satu sama lain. Semoga sukses selalu menyertai langkah karir Anda!